Je viens de tomber sur un article qui porte à réfléchir. Combien de fois ai-je rencontré des dirigeants d’entreprise ou de personnes qui se disent toujours trop occupés? Il faut savoir que travailler 70 heures n’est pas toujours le moyen le plus efficace de réussir et que la planification du travail est importante dans le cadre d’une optimisation du temps que nous avons. Le fameux paradoxe du temps, qui nous oblige à faire des choix entre ce que nous aimons faire et ce que nous aimons moins. Nous n’avons pas tous le loisir du président de Linkedin qui prend entre 30 à 90 minutes tous les jours afin de réfléchir, mieux planifier ou prendre une petite sieste. Ne croyez pas que les employés qui doivent travailler 40 heures, sans arrêt, sur une ligne de montage, pourront améliorer celle-ci et y apporter des suggestions d’amélioration. Ils seront réactifs et non proactifs. Plusieurs personnes qui ont réussi à accomplir de grandes choses le mentionnent, il faut arrêter pour mieux avancer. Vous devez vous éloigner du tronc d’arbre afin de voir la forêt! Êtes-vous trop occuper?

Je vous suggère cet article.

Vous cherchez un peu de lecture, mon livre vient d’être officiellement lancé dans toutes les bonnes librairies aujourd’hui même. Si vous n’êtes pas trop occupés, vous pouvez vous informer ici 🙂. Bonne lecture.